任务项目化 项目清单化 ——盐湖区“十大工程”提升抓党建促基层治理能力

抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，运城市盐湖区以十大社会治理工程为抓手，坚持任务项目化、项目清单化，组织区级领导分头领题，66个区直单位、21个乡镇(街道)系统答题，蹚出了一条提升抓党建促基层治理能力新路径。

突出“实”字，支稳基层治理“三脚架”。紧抓三个基础，逐步推进基层治理能力提升。一是政治强引领，实施红色盐湖创建工程，聚焦23项重点任务，集中实施红色基因铸魂、红色雁阵领航、红色阵地提档、红色经济壮大、红色引领治理、红色队伍选用、红色英才集聚等“7项计划”，以严密的组织体系，激活基层治理“党建引擎”。二是法治作保障，实施平安盐湖创建工程，建立信息联通、平安联创、问题联治、工作联动“四轴联动”机制，划细、划小、划全网格单元，配备农村三级、社区四级网格架构网格员1.8万余名，推动309个村(社区)“雪亮工程”全覆盖，持续推动“一支队伍管执法”。三是德治扬正气，实施德孝盐湖创建工程，在全区开展党风政风、学风校风、家教家风、行风企风、民风社风见德孝“五个行动”20项任务，健全完善“一约七会”制度体系，凝聚崇德向善良好风气。

突出“亮”字，擦亮基层治理“双面镜”。用好正反两个抓手，营造浓厚宣传氛围，打造清明政治环境。一是强化正面宣传，实施盐湖主媒创建工程，打造区融媒体中心“主流舆论阵地”，树牢“全区一盘棋”“人人树典型”鲜明导向，全面推动“七彩盐湖”App、“盐湖融媒”微信公众号等平台建设，整合户外屏、电子屏等社会宣传阵地，一体化、一键式宣传发布基层治理新闻消息4200余条。二是强化廉政建设，实施清廉盐湖创建工程，以党的政治建设为统领，在全区开展“政治清明、政府清廉、干部清正、文化清和、社会清朗”活动，着力构建管党治党责任落实、权力运行制约、干部管理监督、廉洁文化培育、清廉单元创建体系，把各种清廉要素融入基层治理各方面，全力打造优良政治生态和发展环境。

突出“引”字，激活基层治理“源头水”。用好“省校合作”载体，广泛通过“外引内培”，集聚各方人才。一是聚焦“外引”，实施盐湖商会创建工程，大力开展招商引资、招才引智“双招双引”活动，遴选北京、上海、西安、太原等25个一线城市、省会城市，建立盐湖商会组织，同步设立人才驿站，专门负责联系对接盐湖籍在外创业人士，引导更多在外人才为盐湖发展聚智献力。二是聚焦“内培”，实施盐湖智库创建工程，建设需求、信息、专家、成果四类支撑智库，开展“人才基层行”活动，围绕经济发展、社会治理、乡村振兴等重大课题，组织各领域各行业优秀人才成立专家团队，赴农村、社区、企业一线开展政策宣讲、技能培训、技术攻关、决策咨询等活动46场，受众2.7万余人。

突出“融”字，增强基层治理“内生力”。紧扣发展主题，为基层治理赋能增效。一是城乡融合发展创新工程，以北相镇、东郭镇等5个小城镇为试点，项目化推进乡镇街道供水、供电等九大管网设施工程，集中开展优化教育资源、建设康养小区等工作，探索“文旅+节庆+农业+特色小镇”新模式，带动乡镇经济全面发展。二是产城融合发展创新工程，依托盐湖高新区产业发展平台，融合实施黄河农机农资物流园、40个老旧小区提升改造等项目建设，逐步实现基础设施互联互通、公共服务共建共享，全力推动产城融合。三是三产融合发展创新工程，成立指挥部，谋划建设67个重点项目，推动34名区级领导“三人小组”包项目，建立“谋划库、储备库、建设库、达产达效库”“四库全书”谋项目，实行“日报告、周调度、旬预警、月通报、季考核”五项机制推项目，助力三产融合发展，夯实基层治理基础保障。

本报记者